Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia

ISSN: 1978-1091
E-ISSN: 2655-1578

The Journal of Human Resource Management is one of the scientific publications published by Master of Management Faculty of Economics, Slamet Riyadi University.

Aim & Scope

The purpose of the Journal is to support the development of management theory and practice in Indonesia through the dissemination of research findings in the field of human resource management and related scope.

Subject Areas

Bidang Ekonomi Lain yang Belum Tercantum Bidang Manajemen yang Belum Tercantum Manajemen Pendidikan Ekonomi
Jurnal Nasional ber ISSN
Journal Metrics & Analysis

All Articles

Total: 309 articles

181

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS KEHUTANAN DAN PERKEBUNAN KABUPATEN SRAGEN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI

Rahayu Triastity; Agung Prasetyo &
Vol 11, No 1 Tahun 2017
Google Scholar
View → PDF
182

PENGARUH MOTIVASI DAN PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPEMIMPINAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI DI PUSKESMAS GROBOGAN KABUPATEN GROBOGAN

Ambarwati; Ninik
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
183

ANTESEDEN KEPUASAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (Studi Pelanggan KaliMilk di Surakarta)

Dwi Hastjarja Kustijana B.; Hilda Nasti Gusma &
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
184

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI LINGKUP SMK KESEHATAN BAKTI INDONESIA MEDIKA NGAWI

Permana; Yudha Indra
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
185

PRINSIP-PRINSIP PERILAKU APIP DAN KUALITAS AUDIT

Widodo; Adi Juniarso &
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
186

PENGARUH PENGEMBANGAN KARIER DAN KONDISI PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU KABUPATEN SUKOHARJO

Widiastuti; Erni
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
187

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN BOYOLALI

Jauhari; Slamet
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
188

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMUNIKASI, KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT ASSALAM DI GEMOLONG KABUPATEN SRAGEN

-; Savitri
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
189

PENGARUH AUDIT INTERNAL DAN PENERAPAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PDAM KOTA SURAKARTA

-; SAL Wulandari
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
190

PENGEMBANGAN USAHA BATIK SOLO DALAM MENGHADAPI PASAR GLOBAL

Pujiani; Dewi
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
191

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT TIGA SERANGKAI PUSTAKA MANDIRI SURAKARTA

-; Praptiestrini
Vol 9, No 2 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
192

PENGARUH MOTIVASI, KOMPETENSI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PERANGKAT DESA DI KECAMATAN COLOMADU KABUPATEN KARANGANYAR

Erni Widajanti; Warsito; Y. Djoko Suseno &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
193

PENGARUH KEPEMIMPINAN, DISIPLIN, DAN KOMPETENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA GURU DENGAN LOYALITAS SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA SMP NEGERI 4 SURAKARTA

Ernawati; Sri Sugiyarti; Alwi Suddin &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
194

PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PARIWISATA KABUPATEN TIMOR TENGAH SELATAN

Suprihatmi Sri Wardiningsih; Vebe Selan; Amin Wahyudi &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
195

PENGARUH HUBUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN

Sutarno; Atik Dwi Pratiwi; Amin Wahyudi &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
196

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU SMP NEGERI 4 SURAKARTA

Sunarso; Titik Nuroini Rahayuningsih; Amin Wahyudi &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
197

ANALISIS PERBEDAAN MOTIVASI KERJA, LOYALITAS KERJA, DAN KINERJA GURU YANG BERSERTIFIKASI DENGAN YANG BELUM BERSERTIFIKASI KECAMATAN KEDAWUNG SRAGEN

Ernawati; Gunardi; Y. Djoko Suseno &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
198

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI

Ernawati; Agrona Brajahadi Nuswantoro; Alwi Suddin &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
199

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR POS BOYOLALI

Lamidi; Indriyatmoko; Amin Wahyudi &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF
200

PENGARUH KEPEMIMPINAN, LOYALITAS KARYAWAN DAN KINERJA KARYAWAN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN UNIT LAYANAN PENGADAAN BARANG/JASA

Ernawati; Mamik Subagyo; Djoko Suseno &
Vol 10, No 1 Tahun 2016
Google Scholar
View → PDF