Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 231–240 dari 268 artikel
Rancang Bangun Sistem Perpustakaan untuk Jurnal Elektronik
Dinamik
Vol 17
, No 2
(2013)
Masalah utama yang di hadapi bangsa Indonesia, khususnya dalam bidang pendidikan, di era globalisasi adalah rendahnya tingkat kualitas sumberdaya manusia. Salah satu upaya untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia adalah pengembangan minat baca dan kebiasaan membaca. Dari fakta tersebut, perpustakaan diharapkan sebagai pusat kegiatan pengembangan minat baca dan kebiasaan membaca. Perpustakaan mempunyai tanggungjawab yang besar terhadap peningkatan dan pengembangan minat dan kegemaran memba...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Sistem Informasi Perpustakaan Buku Elektronik Berbasis Web
Dinamik
Vol 18
, No 1
(2013)
Salah satu upaya untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia adalah pengembangan minat baca dan kebiasaan membaca. Dari fakta tersebut, perpustakaan diharapkan sebagai pusat kegiatan pengembangan minat baca dan kebiasaan membaca. Perpustakaan mempunyai tanggungjawab yang besar terhadap peningkatan dan pengembangan minat dan kegemaran membaca. Teknologi informasi dan komunikasi atau ICT (Information and Communication Technology) telah menjadi bagian yang tidak terpisahkan dari kehidupan globa...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Klastering Dokumen Berita dari Web menggunakan Algoritma Single Pass Clustering
Dinamik
Vol 18
, No 1
(2013)
Dalam proses penelusuran informasi melalui internet sering diperoleh informasi yang sangat banyak, tetapi sebagian besar diantaranya adalah informasi yang tidak dibutuhkan. Dari sudut pandang temu kembali informasi (information retrieval), semakin banyaknya informasi yang tersedia di internet justru semakin mempersulit untuk menemukan kembali informasi yang relevan, yaitu informasi yang sesuai dengan kebutuhan. Dalam suatu sistem temu kembali informasi, kemampuan untuk menemukan informasi yang t...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Implementasi Metode Image Subtracting dan Metode Regionprops untuk Mendeteksi Jumlah Objek Berwarna RGB pada File Video
Dinamik
Vol 18
, No 2
(2013)
Abstrak Bidang pengolahan citra digital mulai berkembang pesat sejak ditemukannya foto digital. Hal ini berlanjut ke bidang pengolahan foto bergerak yang sampai saat ini disebut sebagai video. Kemajuan ini tidak terlepas dengan adanya semakin canggihnya teknologi digital yang menunjang pengolahan citra digital pada gambar diam dan gambar bergerak. Pada umumnya kamera digunakan hanya untuk menangkap gambar dari lingkungan luar dan kemudian di simpan pada suatu media penyimpanan. Hasil perekama...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pemanfaatan Instant Messaging untuk Aplikasi Layanan Akademik
Dinamik
Vol 18
, No 2
(2013)
Instant Messaging (IM) saat ini mengalami perkembangan yang cukup pesat pada jaringan user, karena kemampuannya mengirimkan pesan secara singkat dan cepat antara pengguna telekomunikasi. IM menjadi perangkat yang sangat penting untuk industri di seluruh dunia. IM digunakan di dalam penjadwalan (scheduling meeting), pertukaran informasi bisnis dan informasi client dan lain-lain. IM telah dikembangkan pada sektor- sektor private atau antar provider seperti American Online Instan...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
PENGARUH FAKTOR KOMUNIKASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI MODERATING
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 4
, No 2
(2013)
AbstraCT The purpose of this study were: (1) analyze the significance of the influence of communication on the performance of employees, (2) analyze the significance of the influence of leadership on employee performance, (3) analyze the effect of moderating effects of compensation on communication, and leadership performance. The population in this study is the Public Works Department Water Affairs and Energy and Mineral Resources Karanganyar. The total population by 55 people. Given the relati...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH SUPERVISI, MOTIVASI DAN KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA GURU DI SMA NEGERI 1 KARANGANYAR
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 4
, No 2
(2013)
ABSTRACT The aims of this research are: 1.to analyze the significance effect of supervision, motivation and discipline variables to the teachers’ work at SMA Negeri 1 Karanganyar. 2. to analyze the significance of the simultaneous effect of the supervision, motivation and discipline variables to teachers’ work at SMA Negeri 1 Karanganyar. 3. to analyze of the dominant effect of supervision, motivation and discipline variables to the teachers’ work at SMA Negeri 1 Karanganyar. The results o...
Sumber Asli
Google Scholar
PERBANDINGAN KINERJA KEUANGAN PT GUDANG GARAM Tbk DENGAN PT HM SAMPOERNA Tbk BERDASARKAN ANALISIS ECONOMIC VALUE ADDED
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 13
, No 1
(2013)
ABSTRACT The purpose of this study is to analyze the financial performance of PT Gudang Garam Tbk and PT HM Sampoerna Tbk if measured using economic value added analysis and comparison to analyze the financial performance of PT Gudang Garam Tbk and PT HM Sampoerna Tbk if measured using value added economic analysis. The data used is the qualitative and quantitative data and data sources used are secondary data. Analyzed using economic value of research added. Economic value added analysis that t...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH DESKRIPSI PEKERJAAN DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP PRESTASI KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 6
, No 2
(2013)
ABSTRACT This study aims to (1) analyze the significance of the effect of job descriptions, career development and job satisfaction on the performance of the employee, (2) analyze the moderating effect of job satisfaction in the job description of the employee's work performance, (3) analyze the moderating effect of job satisfaction in career development the performance of the employees. This study is the population using all respondents Technical Unit employees as the Education Office Grobogan...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA PEJABAT STRUKTURAL DENGAN BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 6
, No 1
(2013)
ABSTRACT This study aims to (1) analyze the significance of the effect of participation in budget preparation, organizational culture, and organizational commitment to performance structural officer. (2) analyze the effect of participation in the performance of official budgetary structural moderated by organizational culture (3) analyze the effect of budgetary participation on performance are moderated by officials structural organizational commitment. The population in this study were all midd...
Sumber Asli
Google Scholar