Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 11–12 dari 12 artikel
PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH (SPIP) TERHADAP TATA KELOLA PEMERINTAH PADA BAGIAN ORGANISASI SEKRETARIAT DAERAH KOTA SURAKARTA
Solidaritas
Vol 4
, No 3
(2021)
Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) berfungsi sebagai pedoman dalam
penyelenggaraan suatu kegiatan pemerintahan, hal ini sesuai dengan Peraturan Pemerintah
Nomor 60 Tahun 2008 tentang Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP).
Populasi dalam penelitian ini sebanyak 15 orang, sampel dalam penelitian ini adalah staf
Bagian Organisasi Sekretariat Daerah Kota Surakarta sebanyak 14 orang. Pengumpulan data
yang digunakan adalah kuesioner dan dokumentasi. Uji coba yang digunakan untuk instr...
Sumber Asli
Google Scholar
ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 17
, No 3
(2017)
The purpose of this study is to: 1) Analyze the effect of work environment onemployee performance. 2) Analyze the effect of work motivation on employeeperformance. 3) Analyze the effect of compensation on employee performance and 4)Analyze the independent variables that dominant effect on employee performance. Thistype of research is a survey on employees CV Panca Putra in Karanganyar. This type ofdata uses qualitative data and quantitative data. Data sources use primary data sourcesand secondar...
Sumber Asli
Google Scholar