T

Tn

Ditemukan 1,124 artikel

1,124
Artikel
225
Sitasi
166
Jurnal

Klaim Artikel Anda

Verifikasi kepemilikan artikel akademik

Apakah artikel-artikel ini milik Anda?

Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.

Badge Verifikasi

Profil terverifikasi resmi

Statistik Lengkap

H-index, sitasi, dan metrik

Visibilitas Tinggi

Tampil di direktori author

Kelola Publikasi

Dashboard artikel terpadu

Langkah-langkah Klaim Artikel:

  1. 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
  2. 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
  3. 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
  4. 4. Cari dan klaim artikel Anda
  5. 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)

Menampilkan 661–670 dari 1124 artikel

EXPERT AND PRACTITIONER VALIDATION ON AUTHENTIC PROBLEM-BASED LEARNING TASKS IN PROMOTING STUDENTS’ CREATIVITY

Sumber Asli Google Scholar DOI

ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU SMK (Survei pada SMK Swasta di Kecamatan Sukoharjo)

Sumber Asli Google Scholar

Pemberdayaan Siswa SD dalam Literasi Membaca melalui Media Bergambar di Magetan

Buletin KKN Pendidikan Vol 3 , No 1 (2021)
Google Scholar DOI

Pemanfaatan Media Audio Visual dalam Pembelajaran Daring Materi IPA Siswa SD Kelas Rendah

Buletin KKN Pendidikan Vol 3 , No 1 (2021)
Google Scholar DOI

SIFAT PASTA PATI MILLET (Pennisetum glaucum (L.) R. Br.) TERMODIFIKASI HEAT MOISTURE TREATMENT UNTUK PEMBUATAN SOHUN

Google Scholar DOI

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERMINTAAN KARKAS AYAM BROILER DI KOTA SEMARANG

Google Scholar DOI

Perancangan Sistem Informasi Instalasi Hemodialisa Pada Rumah Sakit Umum Daerah Karawang

Google Scholar DOI

PELATIHAN TERAPI MODALITAS ORANG DENGAN GANGGUAN JIWA (ODGJ) BAGI PERAWAT DI DINAS KESEHATAN BANYUMAS

Sumber Asli Google Scholar DOI

CLINICAL INSTRUCTURE TRAINING PROGRAM UNTUK PERAWAT PELAKSANA RUMAH SAKIT MITRA SIAGA

Sumber Asli Google Scholar DOI

PENGARUH PEMBERDAYAAN DAN LEADER MEMBER EXCHANGE TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN SELF EFFICACY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI

Sumber Asli Google Scholar DOI