Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1531–1540 dari 6578 artikel
Analisis Sentimen Program Makan Siang Gratis Menggunakan Multinomial Naive Bayes
Jurnal Ilmiah Sinus
Vol 23
, No 1
(2025)
Twitter is one of the social media networks used by the public to express opinions, criticisms and points of view. A topic that has been widely discussed is the free lunch work program promoted by the presidential candidate pair Prabowo and Gibran. The existence of pros and cons in assessing a policy or work program is very high, an approach is needed to analyze public sentiment towards the program. Analysis of public sentiment towards this program is important to provide an overview of how well...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Kedisiplinan Kerja, Keterampilan Kerja, Kompensasi, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Misaja Mitra: Pengaruh Kedisiplinan Kerja, Keterampilan Kerja, Kompensasi, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Misaja Mitra
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 1
(2025)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kedisiplinan kerja, keterampilan kerja, kompensasi, motivasi dan lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Misaja Mitra. Jenis penelitian ini yaitu kuantitatif, populasi pada penelitian ini adalah karyawan PT. Misaja Mitra. Sampel yang digunakan pada penelitian ini sebanyak 235 karyawan yang merupakan hasil perhitungan menggunakan rumus slovin. Teknik pengam...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi
Pengaruh Kerjasama Tim, Keterampilan Kerja, Dan Sikap Kerja Terhadap Produktivitas Kerja (Studi Kasus Pada PT. Colombo Kudus)
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 1
(2025)
Based on risearch. Found by researcersh, the company’s lack of teamwork has seen its target decrease. The target set by the company is 80.32% and there are other problems, apart from teamwork, there are also work skills and work attitudes, if they get worse it also affecs employee productivity. Therefore, how important teamwork, work skills and work attitudes are employee productivity at PT. Colombo Kudus.
This research is included in the type of Quantitative research. Quantitative research uses...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Pemeriksaan Pajak, Penagihan Pajak, Sanksi Perpajakan, dan Kondisi Keuangan terhadap Kepatuhan Wajib Pajak: (Studi Kasus Pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Blora)
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 2
(2025)
Kepatuhan wajib pajak merupakan salah satu faktor penting dalam meningkatkan penerimaan pajak yang berkontribusi pada pembiayaan negara. Pemeriksaan pajak bertujuan memastikan kebenaran dan keakuratan pelaporan pajak, sementara penagihan pajak berfungsi untuk memulihkan tunggakan pajak. Di sisi lain, sanksi perpajakan diberlakukan untuk memberikan efek jera kepada wajib pajak yang melanggar aturan, sedangkan kondisi keuangan memengaruhi kemampuan wajib pajak dalam memenuhi kewajiban pajaknya. Pe...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Organizational Citizenship Behavior, Employee Engagement dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai PDAM Tirta Moedal Kota Semarang
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 2
(2025)
This study aims to analyze the influence of organizational citizenship behavior, employee engagement, and organizational culture on the performance of employees at PDAM Tirta Moedal, Semarang City. The data used in this study consists of primary data obtained from questionnaires using a probability sampling technique. The population in this study consists of 106 employees of PDAM Tirta Moedal, Semarang City. The responses from the questionnaires were then subjected to validity tests, reliab...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi
PENGARUH REPUTASI DAN KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN MASUK YANG DIMEDIASI OLEH KEPERCAYAAN (Studi Kasus Pada Mahasiswa FEB Angkatan 2023 Universitas PGRI Semarang)
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 2
(2025)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh reputasi dan kualitas layanan terhadap keputusan masuk yang dimediasi oleh kepercayaan (Studi Kasus Pada Mahasiswa FEB Angkatan 2023 Universitas PGRI Semarang). Sampel yang digunakan pada penelitian ini sebanyak 194 mahasiswa yang merupakan hasil perhitungan menggunakan rumus slovin. Teknik pengambilan sampel menggunakan jenis Non- Probability sampling dengan metode purposiv...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Pengembangan Diri (People Devlopment), Pelatihan Dan Penghargaan (Reward) Terhadap Motivasi yang Berdampak Pada kinerja karyawan Di Lingkungan kecamatan Tayu Pati
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 2
(2025)
This study aims to analyze the influence of self-development, training and rewards on motivation which has an impact on employee performance in Tayu, Pati District. The data analysis method in this study uses Structural Equation Modeling (SEM) which was run on Smart PLS. Data was collected by observations and questionnaire which was distributed to 84 people. The results show that self-development does not have a positive and significant effect on employee performance, self-development does not h...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Flexibel Work Arranggement, Dukungan Sosial dan Fasilitas Kerja yang Dimediasi Kesejahteraan Karyawan PT Sanfood Prima Makmur
Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif
Vol 4
, No 2
(2025)
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Flexible Work Arrangement (FWA), dukungan sosial, dan fasilitas kerja, yang dimediasi oleh kesejahteraan karyawan, terhadap kinerja karyawan di PT Sanfood Prima Makmur. Penelitian ini didasarkan pada fenomena bahwa model kerja fleksibel dan dukungan sosial memberikan kontribusi signifikan terhadap produktivitas, tetapi masih terdapat penelitian sebelumnya yang menunjukkan hasil yang beragam (research gap). metode penelitian menggunakan pendekatan k...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi
Peran Orang Tua dalam Mencegah Paparan Asap Rokok pada Anak Usia Dini
Inspirasi Dunia: Jurnal Riset Pendidikan dan Bahasa
Vol 4
, No 1
(2025)
Children as the next generation of the nation require special attention to health aspects to ensure optimal growth and development. One of the worrying health threats is the high exposure of children to cigarette smoke, which contains dangerous chemicals such as nicotine, tar, and carbon monoxide. Exposure to cigarette smoke can damage the respiratory system, interfere with brain development, and affect the function of vital organs, especially in early childhood whose body systems are still vuln...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Empowering Religious Educators in the Digital Age: An Evaluation of an ICT-Based Media Training Program
Sejahtera: Jurnal Inspirasi Mengabdi Untuk Negeri
Vol 4
, No 1
(2025)
This study evaluates a training program designed to enhance the competence of religious educators, known as "penyuluh agama" in Indonesia, in utilizing ICT-based media for religious education. The program, conducted in Bangkalan Regency, aimed to equip participants with the knowledge and skills to develop and manage effective religious education media in the digital age. A needs assessment was conducted to inform the curriculum development, which covered fundamental aspects of ICT, introduction...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi