Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1441–1450 dari 1793 artikel
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DENGAN FASILITAS KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi pada ASN Inspektorat Kabupaten Ponorogo)
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 14
, No 1
(2020)
Basically, many factors affect the work motivation of an employee in a company or an organization. First is the organizational culture which is the core thing for an organization or company, because it will always be related to life in the company. Many things determine the culture of the organization itself: there is a work team, leadership, organizational character and administrative processes that apply so this becomes very important because in it there are habits and norms that will continue...
Sumber Asli
Google Scholar
HUBUNGAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. BINA BUANA SAMUDRA
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 7
, No 2
(2020)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara karakteristik pekerjaan dengan kepuasan kerja karyawan pada CV. Bina Buana Samudra. Penelitian ini diharapkan dapat menjadi salah satu masukan dan pertimbangan bagi perusahaan dalam meningkatkan kepuasan kerja karyawan pada CV. Bina Buana Samudra. Penelitian karakteristik pekerjaan tersebut diharapkan dapat mempertahankan kondisi lingkungan kerja yang kondusif, terjalinnya hubungan rekan kerja yang harmonis, dan tercapainya kepuasan kerja...
Sumber Asli
Google Scholar
HUBUNGAN LOYALITAS DENGAN TINGKAT KEDISIPLINAN KERJA PADA TENAGA PENDIDIK DI YAYASAN PENDIDIKAN TARUNI BHAKTI MADIUN
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 7
, No 1
(2020)
Kedisiplinan pegawai sangat berhubungan dengan loyalitas di dalam melaksanakan pekerjaan dengan efektif dan efisien, dengan didasarkan pada keinginan yang kuat dalam arti penuh dedikasi dan tanggung jawab dalam melaksanakan pekerjaan yang diberikan. Loyalitas pegawai bukan hanya sekedar kesetiaan fisik atau keberadaaannya di dalam organisasi, namun termasuk pikiran, perhatian, gagasan, serta dedikasinya tercurah sepenuhnya kepada organisasi.
Alat pengumpul data yang digunakan adalah skala loyali...
Sumber Asli
Google Scholar
METODE PENANGANAN TERAPI TERHADAP ANAK BERKEBUTUHAN KHUSUS CEREBRAL PALSY DI PNTC COLOMADU KARANGANYAR
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 7
, No 1
(2020)
Cerebral Palsy merupakan kelainan yang diakibatkan adanya kesulitan gerak berasal dari disfungsi otak, ada juga kelainan gerak atau palsy yang diakibatkan bukan karena disfungsi otak, tetapi disebabkan poliomyelitis disebut dengan spinal palsy atau organ palsy yang diakibatkan oleh kerusakan otot (distophy mascular). Karena adanya disfungsi otak, maka penyandang cerebral palsy mempunyai kelainan dalam bahasa, bicara, menulis, emosi, belajar, dan gangguan-gangguan psikologis
Penelitian ini b...
Sumber Asli
Google Scholar
WORKSHOP PENERAPAN PERANGKAT PEMBELAJARAN ELEKTRONIK DI MADRASAH TSANAWIYAH NEGERI WARU SUKOHARJO
Adi Widya: Jurnal Pengabdian Masyarakat
Vol 4
, No 1
(2020)
E Learning atau pembelajaran elektronik adalah konsep pembelajaran yang menggunakan media elektronik. Dewasa ini hampir semua lembaga pendidikan menggunakan perangkat pembelajaran elektronik dalam kegiatan belajar mengajar setiap harinya. Akan tetapi masih ada lembaga yang belum menerapkannya dikarenakan beberapa macam hal.           Madrasah Tsanawiyah Negeri Waru Sukoharjo sebagai mitra kami dalam kegiatan pengabdian masyarakat ini dalam kesehariannya telah memiliki perangkat pem...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
PENGARUH SIZE, WEALTH, LEVERAGE, DAN BELANJA MODAL TERHADAP KINERJA KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Studi Kasus di Kabupaten Karanganyar)
Jurnal Ekonomi Bisnis dan Kewirausahaan
Vol 9
, No 1
(2020)
This research aims to know size, wealth, leverage, and capital expenditure influence to the government financial performance in Karanganyar district both in Partial or simultaneous. Hypothesis suspected that size, wealth, and capital expenditure have a positive and significant influence to the government financial performance in Karanganyar district, whereas leverage has negative effect but not significant to the government financial performance in Karanganyar district.T...
Sumber Asli
Google Scholar
PEMILIHAN DAN PENEMPATAN BALEINE PADA KAMISOL SEBAGAI PELENGKAP BUSANA PESTA
Jurnal Pengembangan IPTeks Seni Kuliner, Tata Rias, dan Desain Mode
Vol 12
, No 1
(2020)
Camisole is one of the underwear that is commonly used to improve body shape so that it looks more beautiful and proportional. Most of the camisole is made by using a baleine stitch and attachd to the main material, this time the writer wants to try new things in making a camisole. Such as selection and placement Baleine on a camisole as a complement to a party outfit. The objectives of this research are: 1) To know the right type of baleine on a camisole; 2) Can know the placement of baleine on...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
IMPLEMENTASI METODE ASOSIASI APRIORI UNTUK MENGETAHUI POLA BELI KONSUMEN DAN REKOMENDASI PENEMPATAN PRODUK PADA SWALAYAN XYZ
Dinamik
Vol 25
, No 1
(2020)
Bisnis retail merupakan bisnis yang keberhasilannya sangat dipengaruhi oleh kemampuan untuk memahami perilaku konsumen dan kesigapan respons dari pemiliknya. Memahami konsumen dapat dilakukan dengan mempelajari data historis dari transaksi konsumen. Metode association rule-mining dalam Machine Learning dapat kita manfaatkan untuk menemukan tren pola perilaku beli konsumen yang menunjukkan keterkaitan antar produk / kategori produk. Penelitian ini bertujuan untuk menemukan tren asosiasi kategori...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
GERAKAN LANSIA ANTI OSTEOPOROSIS DI DUSUN LEMPUYANGAN DESA GEBUGAN KECAMATAN BERGAS KABUPATEN SEMARANG
Novita Wulan Sari
; Margiyati
; Tria Friska
; Yusuf Ariadi
; Tantri Suryani
; Seno Aji P
; Seno Aji P
; Mutiara Putri R
Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Sisthana
Vol 2
, No 1
(2020)
Lansia merupakan kelompok yang rentan terhadap suatu penyakit menular maupun tidak memular. Salah satu penyakit yang rentan muncul pada usia lansia adalah osteoporosis. Masyarakat atau populasi osteoporosis yang rentan terhadap fraktur adalah populasi lanjut usia yang terdapat pada kelompok di atas usia 85 tahun, terutama terdapat pada kelompok lansia tanpa suatu tindakan pencegahan terhadap osteoporosis. Proses terjadinya osteoporosis sudah di mulai sejak usia 40 tahun dan pada wanita proses in...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
REVITALISASI KADER POSYANDU LANSIA SABAR NARIMO SEBAGAI UPAYA DETEKSI DINI PTM PADA LANSIA DSN. LEMPUYANGAN DESA GEBUGAN KECAMATAN BERGAS KABUPATEN SEMARANG
Margiyati Margiyati
; Novita Wulan Sari
; Andre Dwi Susilo
; Hanifah Heppy Findiasari
; Jihan Rifi Marwiriyanti
; Novia Ariani
; Pinta Ika Herdiyana
Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Sisthana
Vol 2
, No 1
(2020)
Indonesia sedang mengalami transisi menuju struktur penduduk tua (ageing population) sebagai dampak peningkatan Usia Harapan Hidup (UHH). Peningkatan jumlah lansia ini diikuti dengan peningkatan ragam penyakit degeneratif, seperti hipertensi, diabetes, stroke, dan penyakit jantung koroner. Data Riskesdas tahun 2013 menunjukkan terjadi transisi epidemiologi dari penyakit menular ke peningka...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI