Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 4641–4650 dari 5649 artikel
SISTEM INFORMASI PENITIPAN HEWAN BERBASIS WEB
Gaung Informatika
Vol 13
, No 2
(2020)
Jurassic Pet Shop is a company engaged in pet care services. In the pet care process, customers must come to the pet shop to find out the availability of a cage for their pets. Likewise if they will take their pets. Therefore, the aim of this research is to create a web-based pet care information system to make it easier for customers to leave their pets and provide information about pet care. This research uses object-oriented method or object oriented programming (OOP)...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
SISTEM PENGELOLAAN KENDARAAN DINAS DI PEMERINTAH KOTA SALATIGA
Gaung Informatika
Vol 13
, No 2
(2020)
The optimal management of regional property has become a basic requirement for local governments in realizing good governance. Official vehicles as one part of regional property have a significant function. However, the process of managing official vehicles in regional organizations of Salatiga government is still not optimal. For example, the frequency of vehicle maintenance schedules are missed and vehicle tax payments are due. The change of official vehicle users also...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Gaya Kepemimpinan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Ponorogo
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 14
, No 1
(2020)
This study aims to analyze the work motivation, work discipline, leadership style and job satisfaction on the performance of employees of The Life Environment Service Work Rengency of Ponorogo. This research was held at the office of The Life Environment Service Work Rengency of Ponorogo. Population of this study is an employee The Life Environment Service Work Rengency of Ponorogo. Sample in this study were 78 respondents The Life Environment Service Work Rengency of Ponorogo. The sampling tech...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Kasus pada PT Bank BRI KC Sukoharjo)
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 14
, No 1
(2020)
This research is conducted in order to find out the significance of the influence of (1) organizational culture, (2) employee performance and (3) work motivation as mediation at PT Bank BRI KC Sukoharjo Sampling using census techniques. Data collection techniques using a questionnaire through the test of validity and reliability. Analysis techniques through multiple linear regression, t test, F test, R2 test and the classic assumption test. From the results of the validity test, the research ins...
Sumber Asli
Google Scholar
ANALISIS SISTEM ANTRIAN DAN OPTIMALISASI PELAYANAN (Studi Kasus pada Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan Surakarta)
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 19
, No 1
(2020)
The purpose of this study was to analyze the model and characteristics of the queue system and analyze service optimization throught queue analysis in the employment service process at BPJS Ketenagakerjaan Surakarta. The type of data used is quantitative data and qualitative data. Data sources used are primary data and secondary data. The population in this study were BPJS Ketenagakerjaan Surakarta customers who came and queued to get service. The sampling technique uses non probability sampling...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Kajian Struktural dan Nilai-Nilai Pendidikan dalam Novel Hayya Karya Helvy Tiana Rosa dan Benny Arnas
Klitika: Jurnal Ilmiah Pendidikan Bahasa dan Sastra Indonesia
Vol 2
, No 1
(2020)
ABSTRAKPermasalahan penelitian ini adalah (1) Bagaimanakah kajian struktural dalam novel Hayya karya Helvy Tiana Rosa dan Benny Arnas? (2) Bagaimanakah nilai-nilai pendidikan dalam novel Hayya karya Helvy Tiana Rosa dan Benny Arnas? Tujuan penelitian ini adalah (1) Mendeskripsikan Bagaimanakah kajian struktural dalam novel Hayya karya Helvy Tiana Rosa dan Benny Arnas (2) Mendeskripsikan nilai-nilai pendidikan dalam novel Hayya karya Helvy Tiana Rosa dan Benny Arnas.Teknik yang digunakan dalam pe...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
TERAPI WICARA UNTUK MENINGKATKAN KEMAMPUAN INTERAKSI SOSIAL PADA ANAK CEREBRAL PALSY DI RUMAH ASUH & RUMAH BELAJAR PNTC KARANGANYAR
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 7
, No 2
(2020)
Terapi wicara (speeh therapy) merupakan proses pengobatan pada penderita gangguan pe rilaku komunikasi agar mampu berinteraksi dengan lingkungan secara wajar serta mampu meningkatkan hidup optimal. Cerebral palsy atau brain injury merupakan suatu kondisi yang mempengaruhi pengendalian sistem motorik sebagai akibat lesi dalam otak, atau suatu penyakit neuromuskuler. Terapi wicara merupakan salah satu upaya meningkatkan kemampuan interaksi sosial pada anak cerebral palsy. Tujuan penelitian in...
Sumber Asli
Google Scholar
TUNJANGAN REMUNERASI DAN MOTIVASI KERJA PRAJURIT TNIAD RSAD SLAMET RIYADI
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 7
, No 2
(2020)
Remunerasi sebagai tunjangan kinerja bisa menjadikan para prajurit terutama dijajaran TNI AD dapat meningkatkan etos kerja prajurit dan memberikan motivasi dalam melaksanakan tugas, dimana motivasi sendiri dalam pengertian umum dapat dikatakan sebagai kebutuhan yang mendorong perbuatan kearah suatu tujuan tertentu. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui motivasi kerja prajurit TNI AD di RSAD Slamet Riyadi terkait dengan penerimaan tunjangan kinerja. Metode penelitian menggunakan metode kualit...
Sumber Asli
Google Scholar
Pengaruh Motivasi Terhadap Prestasi Kerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Lahewa
EBISNIS : JURNAL ILMIAH EKONOMI DAN BISNIS
Vol 9
, No 1
(2020)
Human resources are the most important thing in every organization or agency. The resources possessed by each employee in the form of energy, talent, and creativity as well as efforts for the progress of the organization are different, this is influenced by several aspects such as aspects of education, economic aspects and aspects of motivation. This research was conducted at the Lahewa District Head Office, North Nias Regency. In conducting research the authors use quantitative methods. The sam...
Google Scholar
DOI
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN KESEHATAN TERHADAP LOYALITAS PASIEN RAWAT INAP DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH H. ANDI SULTHAN DAENG RADJA BULUKUMBA TAHUN 2020
Jurnal Fisioterapi dan Ilmu Kesehatan Sisthana (JUFDIKES)
Vol 2
, No 2
(2020)
Meningkatnya status sosial dalam masyarakat pada saat ini mempengaruhi tuntutan masyarakat akan kualitas pelayanan penyedia jasa kesehatan. Hal ini menuntut para penyedia jasa pelayanan kesehatan selalu meningkatkan kualitas pelayanannya untuk lebih baik lagi. Bagi penyedia jasa kesehatan bukanlah hal yang mudah untuk dapat memberikan pelayanan serta kualitas pelayanan yang baik karena pelayanan yang diberikan oleh penyedia jasa kesehatan secara langsung dirasakan oleh pasien sehingga bila terda...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi