M

Mari

Ditemukan 492 artikel

492
Artikel
93
Sitasi
134
Jurnal

Klaim Artikel Anda

Verifikasi kepemilikan artikel akademik

Apakah artikel-artikel ini milik Anda?

Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.

Badge Verifikasi

Profil terverifikasi resmi

Statistik Lengkap

H-index, sitasi, dan metrik

Visibilitas Tinggi

Tampil di direktori author

Kelola Publikasi

Dashboard artikel terpadu

Langkah-langkah Klaim Artikel:

  1. 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
  2. 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
  3. 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
  4. 4. Cari dan klaim artikel Anda
  5. 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)

Menampilkan 471–480 dari 492 artikel

Sistem Pakar Pendeteksian Dini Kanker Mulut Rahim Berbasis Web

Dinamik Vol 20 , No 1 (2015)
Sumber Asli Google Scholar DOI

Penentuan Tingkat Kerentanan Banjir Secara Geospasial

Dinamik Vol 20 , No 1 (2015)
Sumber Asli Google Scholar DOI

APAKAH MAHASISWA SUDAH MELEK KEUANGAN?

Sumber Asli Google Scholar

Metode Klasifikasi Spasial sebagai Pendukung Informasi Kelas pada Data Indikator Banjir

Dinamik Vol 19 , No 2 (2014)
Sumber Asli Google Scholar DOI

Pemodelan Aplikasi Informasi Geospasial Potensi dan Pendayagunaan Sumber Daya Wilayah serta Matapencaharian Penduduk Desa Kabupaten Grobogan berbasis WebGIS

Dinamik Vol 19 , No 1 (2014)
Sumber Asli Google Scholar DOI

Efektifitas Pemberian Apersepsi dan Motivasi dalam Meningkatkan Pemahaman Konsep Siswa pada Pokok Bahasan Gaya, SMP NEGERI 13 Purworejo

Sumber Asli Google Scholar

Elektronik Ensiklopedi Tanaman Herba sebagai Bank Data Digital Tanaman Obat

Dinamik Vol 17 , No 2 (2013)
Sumber Asli Google Scholar DOI

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Sumber Asli Google Scholar

EFEK MODERASI KEPUASAN KONSUMEN PADA PENGARUH HARGA DAN KUALITAS TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR HONDA

Sumber Asli Google Scholar

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Sumber Asli Google Scholar