Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–4 dari 4 artikel
Peran Perceived Organizational Support dalam Memediasi Pengaruh Talent Management terhadap Retensi Karyawan di Montigo Resort Seminyak Bali
Wawasan : Jurnal Ilmu Manajemenx, Ekonomi dan Kewirausahan
Vol 3
, No 2
(2025)
This research aims to explain the direct effect of talent management on employee retention and perceived organizational support and indirect effect of talent management on employee retention through perceived organizational support. Theory referred in this study is Social Exchange Theory. The sample in the study was 73 employees determined by purposive sampling (saturated sample). The data collected by interview and questionnaires. Technoque of analysis used in this study was Path Analysis. The...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
PENGARUH KOMPETENSI PROFESIONAL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL SEBAGAI MODERASI
EBISNIS : JURNAL ILMIAH EKONOMI DAN BISNIS
Vol 15
, No 2
(2022)
This study aims and is useful to examine and analyze the impact of professional competence, work discipline, and transformational leadership on teacher performance, and whether professional competence and work discipline on teacher performance can be moderated by transformational leadership. The purpose of this research is to explain, as well as expand from previous research, namely about how the influence of professional competence and work discipline on teacher performance with transformationa...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi
PENGARUH CAPITAL ADEQUACY RATIO (CAR), NON PERFORMING LOAN (NPL), NET INTEREST MARGIN (NIM), BIAYA OPERASIONAL DAN PENDAPATAN OPERASIONAL (BOPO) SERTA LOAN TO DEPOSIT RATIO (LDR) TERHADAP RETURN ON ASSETS (ROA)
Dinamika Akuntansi Keuangan dan Perbankan
Vol 9
, No 2
(2020)
This thesis contains a study of how BPR financial ratios are Current Asset Ratio (CAR)/ Minimum Capital Requirements (KPMM), Non-Performing Loans (NPL), Net Interest Margin (NIM), Operational Costs Operating Income (BOPO), and Loans to Deposit Ratio (LDR) affects the level of profitability projected by the Return on Assets (ROA) ratio. In this study CAR/ KPMM, NPL, NIM, BOPO and LDR as independent variables, while ROA as the dependent variable. This study uses sample data from the financial stat...
Sumber Asli
Google Scholar
EVALUASI PRAKTIK PEMBELAJARAN BAHASA INGGRIS PEMULA OLEH GURU DI PONDOK PENSANTREN AL-AMIEN PRENDUAN
Research Fair Unisri
Vol 3
, No 1
(2019)
Sejumlah besar penelitian mengungkapkan bahwa hasil belajar siswa sangat pengaruhi oleh bagaimana guru melakukan tugas mereka terutama di ruang kelas.Penampilan mengajar mereka sangat tergantung pada sejumlah aspek dan apakah mereka terus meningkatkan pengetahuan dan keterampilan mengajar mereka atau tidak. Penelitian ini meneliti praktik pembelajaran profesional yang dilakukan oleh guru Bahasa Inggris Asing untuk pemula, khususnya mereka yang mengajar di Pesantren yang menyelenggarakan program...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI