Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 5401–5410 dari 5603 artikel
KINERJA PELAYANAN ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL (DISPENDUKCAPIL) BOYOLALI
Exsplorasi: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora
Vol 25
, No 2
(2013)
ABSTRAKPelayanan publik yang diselenggarakan oleh pemerintah didekati dengan dua pendekatan service quality dan service performance. Dua pendekatan ini bila dipadukan menghasilkan penilaian yang berguna dalam usaha membangun pelayanan publik oleh pemerintah kearah yang lebih baik. Walaupun menggunakan pendekatan kinerja pelayanan berorientasi pada ketentuan peraturan perundang – undangan, hasil penelitian ini kontradiktif dengan capaian indikator kinerja Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI CV. SARANA KARYA SUKOHARJO DENGAN KESEJAHTERAAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI LEADERSHIP AND COMMUNICATION OF INFLUENCE EMPLOYEE PERFORMANCE CV. SARANA KARYA SUKOHARJO WITH WELFARE AS VARIABLE MODE
Exsplorasi: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora
Vol 25
, No 2
(2013)
ABSTRAK Keberhasilan suatu organisasi dalam mencapai tujuannya tergantung dari kinerja sumber daya manusia yang terlibat di dalamnya. CV. Sarana Karya sebagai salah satu perusahaan yang bergerak dibidang mebel, kontraktor bangunan dll, harus mampu melakukan identifikasi terhadap faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan. Permasalahan: (1) apakah ada pengaruh yang signifikan dari kepemimimpinan, komunikasi, kesejahteraan terhadap kinerja pegawai di CV. Sarana Karya? (2) apakah variabel kes...
Sumber Asli
Google Scholar
OPINI PEDAGANG PASAR LEGI SOLO PASCA SIDANG PARIPURNA DPR TENTANG PENUNDAAN KENAIKAN HARGA BBM
Exsplorasi: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora
Vol 25
, No 2
(2013)
ABSTRAKKebijakan pemerintah dalam merencanakan kenaikan bahan bakar minyak (BBM) mendapatkan respon atau reaksi dari masyarakat di berbagai daerah seluruh Indonesia, bentuk reaksi berupa protes, unjukrasa. Sebelum dan sesudah terjadi penundaan, bahwa informasi tentang harga BBM naik sudah merebak ditelinga masyarakat. bahkan perdebatan terjadi di lembaga legislatif. Pedagang Pasar Legi menyatakan bahwa kebijakan yang direncanakan pemerintah itu akan membuat perekonomian semakin tidak teratur seb...
Sumber Asli
Google Scholar
ANALISIS KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN INDUSTRI KAYU DI KECAMATAN KARTASURA SUKOHARJO
Exsplorasi: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora
Vol 25
, No 2
(2013)
ABSTRAK Penelitian dengan judul Analisis Kepimpinan, motivasi dan budaya kerja terhadap kinerja karyawan industri kayu di Kartasura Sukoharjo Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan pada 10 perusahaan industri. Kayu olahan sebanyak 100 karyawan, di mana semua populasi diambil sebagai responden, data dikumpulkan melalui teknik kuesioner melalui uji validitas dan reliabilitas untuk menguji hipotesis peneliti menggunakan metode analisis jalur, sedangkan uji digunakan adalah uji multikoloniari...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, KESEJAHTERAAN, DAN KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA PERANGKAT DESA DI KECAMATAN KRADENAN KABUPATEN GROBOGAN
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 4
, No 2
(2013)
ABSTRACT The reaching of target of organization do not only depend on modern equipments, complete facilities and basic facilities, but exactly more depend on human being working the therefore, needed a human resource which with quality that is officer working its and can give result of good job and also have the high performance to support the duties at work nya utilize to reach the maximal result and target in line with local government. Basically organizational efficacy as a whole is contribut...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH FAKTOR KOMUNIKASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI MODERATING
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 4
, No 2
(2013)
AbstraCT The purpose of this study were: (1) analyze the significance of the influence of communication on the performance of employees, (2) analyze the significance of the influence of leadership on employee performance, (3) analyze the effect of moderating effects of compensation on communication, and leadership performance. The population in this study is the Public Works Department Water Affairs and Energy and Mineral Resources Karanganyar. The total population by 55 people. Given the relati...
Sumber Asli
Google Scholar
EFEK MODERASI KEPUASAN KONSUMEN PADA PENGARUH HARGA DAN KUALITAS TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR HONDA
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 13
, No 1
(2013)
ABSTRACT The purpose of this research was to examine the significance of the influence of price and quality on customer satisfaction with the purchasing decision as a moderating variable. The population in this research is that consumers who buy Honda motorcycles at Dealer Timbul Jaya Motors Sukoharjo in December 2011, considering the population of many consumers, it is 50 sample taken consumers by using accidental quota sampling. Data analysis techniques used multiple linear regression analysis...
Sumber Asli
Google Scholar
ANALISIS TINGKAT KEPUASAN PETANI PEMAKAI AIR IRIGASI COLO TIMUR DITINJAU DARI KUALITAS PELAYANAN OPERASI DAN PEMELIHARAAN SUMBER DAYA AIR BENGAWAN SOLO
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 13
, No 1
(2013)
ABSTRACT The purpose of this study are: 1) Analyze the significance of the influence of tangibles to the satisfaction of farmers. 2) Analyze the significance of the influence of reliability to the satisfaction of farmers. 3) Analyze the significance of the influence responsiveness to farmers' satisfaction. 4) Analyze the significance the influence of assurance to the satisfaction of farmers. 5) Analyze the significance of the influence of empathy for the satisfaction of farmers. The population i...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH CITRA OBJEK WISATA UMBUL TLATAR BOYOLALI TERHADAP LOYALITAS PENGUNJUNG DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 13
, No 1
(2013)
ABSTRACT The objective of the research is to empirically analyses: (1) effect of destination image to tourist satisfaction, (2) effect of destination image to tourist loyalty, (3) effect tourist satisfaction to tourist loyalty, (4) effect of destination image to tourist loyalty, through tourist satisfaction as the mediating variable. Population on this research are all of Umbul Tlatar destination in Boyolali. The samples of this research consist of 100 tourist taken with purposive sampling. Data...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH MOTIVASI, PERSEPSI DAN LAMA PENDIDIKAN TERHADAP MINAT MAHASISWA UNTUK MENGIKUTI PENDIDIKAN PROFESI AKUNTANSI
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 13
, No 1
(2013)
ABSTRACT This study aims to determine whether there is a difference between the interest to follow PPAk student state and private universities. Variable used is the old educational motivation and perception. In this study the object used is UMS and UNISRI for PTS while for PTN is UNS. Of the 55 questionnaires distributed in this study all back in full. From the test results obtained by the Independent sample t test t value 0,914 < 1,96 with a probability of 0,365 results > 0,05 means that...
Sumber Asli
Google Scholar