Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI
Sutarno, Supriyatun, Alwi Suddin &
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 12
, No 1
(2022)
This study aims to determine the effect of significance between: 1) JobStress toward Employee Performance, 2) Job Stress toward EmployeeSatisfaction, (3) Job Satisfaction toward Employee Performance, 4) JobSatisfaction as mediating the influence of work stress toward employeeperformance of Bank Mandiri Branch Madiun. Population of 64 people.Samples taken on census Technique of data collection through validity andreliability test. Data analysis techniques use multiple linear regression andclassic...
Sumber Asli
Google Scholar