Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
PENGARUH BEBAN KERJA, KOMPENSASI DAN MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
Jurnal Ilmu Manajemen dan Akuntansi Terapan
Vol 5
, No 1
(2018)
This study aims to examine and analyze the effect of workload,compensation and intrinsic motivation on employee productivity (studies onPT. Bank Perkreditan Rakyat Agung Sejahtera Semarang).The method usedin this sampling technique is to use a census or a sample saturated. Thesample used in this study was 50 respondents who constitute the entirepopulation. The method of data analysis used is multiple linear regressionanalysis. The results of the t test, workload, compensation and intrinsicmotiva...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI