Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 12621–12630 dari 13310 artikel
PENGARUH MUTASI DAN PROMOSI TERHADAP PRESTASI KERJA GURU SMA NEGERI DI SRAGEN
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 16
, No 2
(2016)
SMA negeri is a school organized by the government. The problem in this study is whether there is a significant effect of mutations and promotion of teachers' job performance. The purpose of this study was to determine the significance of the effect of mutations and promotion of teachers' job performance. The usefulness of this research into consideration the delivery of policy to make transfer and promotion that was given to the teachers in order to improve performance. This study uses a survey...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN SUKU BUNGA DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING TERHADAP LOYALITAS NASABAH (Studi pada Nasabah Koperasi Simpan Pinjam Sumber Makmur di Kebakkramat)
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 16
, No 2
(2016)
The purpose of this study are: 1) To analyze the significance of the influence of service quality, interest rates, and satisfaction on customer loyalty in Sumber Makmur Credit Unions in Kebakkramat. 2) To analyze the effect of moderating the influence of satisfaction on service quality and the interest rate on customer loyalty in Sumber Makmur Credit Unions in Kebakkramat. The population is all credit customers Sumber Makmur Credit Unions in Kramat kebak of the 3000 customers with a sample of 10...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH KEPEMIMPINAN, DISIPLIN, DAN KOMPETENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA GURU DENGAN LOYALITAS SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA SMP NEGERI 4 SURAKARTA
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 10
, No 1
(2016)
A success from school originally based on the leadership, discipline, and competency from headmaster and teachers in order to improve the productivity through high loyalty. In practice there are some problems including headmaster leadership, discipline, competency and loyalty that influence to teacher works. There are some teachers who have the high level of discipline, competency, and loyalty will produce the high productivity and the contrary. In this research, the sample is 53 people of popul...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PARIWISATA KABUPATEN TIMOR TENGAH SELATAN
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 10
, No 1
(2016)
Performance is the result of the quality and quantity of work accomplished by an employee in carrying out their duties in accordance with the responsibilities given to the employees. Some important factors to improve performance is work motivation, work environment and work Discipline. The purpose of this study to determine the effect of work motivation, work environment and work Discipline on Employee Performance Office of Timor Tengah Selatan regency tourism. The population in this study were...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 10
, No 1
(2016)
The aim of this study was the effect of motivation on employee performance; the influence of organizational culture on employee performance; the influence of compensation on employee performance; motivational influence on employee performance moderated by compensation; the influence of organizational culture on employee performance moderated by compensation. The population in this study were all employees of PT Janetra Sukoharjo as many as 30 people. The technique of collecting data using questi...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR POS BOYOLALI
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 10
, No 1
(2016)
The results showed (1) style of leadership, not significant effect on the post office employee performance Boyolali, the first hypothesis is not proven true. (2) Motivation significant effect on the post office employee performance Boyolali. Thus the second hypothesis is accepted or proven true. (3) Discipline work not significant effect on the post office employee performance Boyolali, the third hypothesis is not proven true. (4) The effect of a significant style of leadership, motivation and d...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMP PGRI 6 KEDAWUNG SRAGEN
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 10
, No 1
(2016)
The results showed (1) leadership, not significant effect on the SMP PGRI 6 Kedawung Sragen, the first hypothesis is proven true. (2) work environment significant effect on the SMP PGRI 6 Kedawung Sragen. Thus the second hypothesis is accepted or proven true. (3) competention of teacher Discipline work is significant effect on the SMP PGRI 6 Kedawung Sragen, the third hypothesis is proven true. (4) The effect of a significant style of leadership, work environment, competention of teacher and dis...
Sumber Asli
Google Scholar
ANALISIS BEBERAPA FAKTOR YANG DIPERTIMBANGKAN KONSUMEN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR MERK HONDA DI KECAMATAN KARTASURA KABUPATEN SUKOHARJO
Exsplorasi: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora
Vol 28
, No 2
(2016)
Penelitian ini berhasil menjawab permasalahan dan pengujian dari setiap hipotesisbahwa 1) Individu Konsumen ( kebutuhan, pengalaman, persepsi gaya hidup ) berpengaruhsignifikan terhadap keputusan pembelian sepedamotor Merk Hondadbuktikan uji t yangmenghasilkan nilai probabilitas( 0,000) < 0,05. 2) Kelompok sosial ( kelompkreferensi,kelompok keluarga, peranan dan stataus) berpengaruh signifikan terhadap keputusanpembelian sepesdamotor Merk Honda dibuktikan uj t yang menghasilkan nilai probabil...
Sumber Asli
Google Scholar
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN LOCUS OF CONTROL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi di Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Karanganyar)
Exsplorasi: Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora
Vol 28
, No 2
(2016)
Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui signifikansi pengaruh partisipasipenyusunan anggaran, desentralisasi secara parsial maupun secara bersama-sama terhadapkinerja manajerial. Untuk mengetahui efek moderasi locus of control pada pengaruhpartisipasi penyusunan anggaran dan desentralisasi terhadap kinerja manajerial. Teknikanalisis data yang digunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, dan moderatingregression analysis. Hasil penelitian diperoleh kesimpulan: Terdapat peng...
Sumber Asli
Google Scholar
PRESENSI SISWA REALTIME PADA SMKN 1 REMBANG BERBASIS SMS GATEWAY
Dinamika Informatika
Vol 8
, No 1
(2016)
SMK N 1 Rembang yaitu sebuah Sekolah Menengah Kejuruan yang ada di wilayah Kabupaten Rembang, dimana untuk kegiatan absensinya masih menggunakan cara manual yaitu dengan cara menandatangani di buku absensi yang telah disediakan. Dengan cara seperti ini banyak terjadi kecurangan-kecurangan yang telah dilakukan oleh siswa, untuk mengatasi masalah tersebut kegiatan absensi dibuat menggunakan sistem terkomputerisasi dengan teknologi berbasis sms gateway. Dalam membuat aplikasi ini, alat bantu...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI