Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 1–1 dari 1 artikel
EMPLOYEE ENGAGEMENT AS MEDIATION OF KNOWLEDGE MANAGEMENT ON EMPLOYEE PERFORMANCE
Andini, Serly
; Ekhsan, Muhamad
Fokus Ekonomi : Jurnal Ilmiah Ekonomi
Vol 19
, No 2
(2024)
This study aims to determine the contribution of knowledge management to employee performance by considering the mediating role of employee engagement. The population of this study were 420 employees and 91 people filled out the questionnaire. Sampling using the Slovin formula and 84 respondents were obtained. Data collection using an online questionnaire. Data were analyzed with SmartPLS. The results show that knowledge management has a contribution to employee engagement and employee performan...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI