📅 07 August 2023
DOI: 10.35671/probisnis.v16i1.2096

PERAN BUDAYA ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN KOMUNIKASI ATAS PRODUKTIVITAS PEGAWAI PERUSAHAAN GALANGAN KAPAL

Probisnis
Universitas Amikom Purwokerto

📄 Abstract

Perusahaan yang unggul adalah perusahaan yang dapat mengoptimalkan kapasitas yang tersedia. Melihat seberapa jauh permasalahan budaya organisasi, gaya kepemipinan dan komunikasi secara paralel atau simultan berpengaruh pada produktivitas pegawai di PT Daya Radar Utama adalah tujuan penelitian ini. Populasi perusahaan adalah 335 pekerja dengan 78 responden yang dipergunakan sebagai sampel, dan pengumpulan data menggunakan kuesioner. Hipotesis diuji dengan uji t dan F. Baik budaya organisasi, gaya kepemimpinan dan komunikasi mempunyai dampak yang berbeda atas produktivitas pegawai terlihat dari hasil penelitian. Hasil penelitian membuktikan uji secara parsial menunjukkan budaya organisasi, gaya kepemimpinan dan komunikasi berpengaruh terhadap produktivitas pegawai. Pada uji F didapatkan budaya organisasi, gaya kepemimpinan dan komunikasi berpengaruh terhadap produktivitas pegawai secara simultan di PT. Daya Radar Utama

🔖 Keywords

#Budaya organisasi #Gaya kepemimpinan #Komunikasi #dan Kinerja karyawan

â„šī¸ Informasi Publikasi

Tanggal Publikasi
07 August 2023
Volume / Nomor / Tahun
Volume 16, Nomor 1, Tahun 2023

📝 HOW TO CITE

Pranogyo, Antaiwan Bowo; Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Jakarta; , "PERAN BUDAYA ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN KOMUNIKASI ATAS PRODUKTIVITAS PEGAWAI PERUSAHAAN GALANGAN KAPAL," Probisnis, vol. 16, no. 1, Aug. 2023.

ACM
ACS
APA
ABNT
Chicago
Harvard
IEEE
MLA
Turabian
Vancouver

🔗 Artikel Terkait dari Jurnal yang Sama

📊 Statistik Sitasi Jurnal

Tren Sitasi per Tahun