Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 11–20 dari 47 artikel
Inovasi dan Kreativitas, Kunci dari Kesuksesan Kewirausahaan
Profit: Jurnal Manajemen, Bisnis dan Akuntansi
Vol 4
, No 2
(2025)
The crucial role that creativity and innovation play in fostering entrepreneurial success is examined in this study. Entrepreneurs must not only stay relevant but also promote sustainable growth in a fiercely competitive and quickly evolving business environment. Creativity and innovation are essential components that set successful companies apart from those that find it difficult to adjust. Despite their significance, little is known about the direct effects of these two ideas on entrepreneuri...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Inovasi Sosial dan Kewirausahaan Sosial
Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen (EBISMEN)
Vol 4
, No 1
(2025)
Inovasi sosial dan kewirausahaan sosial telah menjadi strategi utama dalam menciptakan solusi berkelanjutan bagi tantangan sosial dan ekonomi yang tidak dapat diselesaikan oleh pendekatan bisnis konvensional. Makalah ini bertujuan untuk: 1) Menganalisis inovasi sosial dan perannya dalam kewirausahaan sosial; 2) Mengidentifikasi hubungan antara inovasi sosial dan keberlanjutan UMKM dalam konteks ekonomi berbasis dampak sosial; 3) Menjelaskan faktor-faktor utama yang mempengaruhi keberhasilan kewi...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi
Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) dan Kewirausahaan
Ramadhani, Aulia
; Umagapi, Dara Anindya Putri
; Rachman, Tutut Arif
; Rahayu, Wening Patmi
; Winarno, Agung
Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen (EBISMEN)
Vol 4
, No 1
(2025)
Managing human resources and entrepreneurship are two crucial components of any successful organization. Human resources management focuses on recruiting, training, and retaining employees to ensure they can perform their job duties effectively. On the other hand, entrepreneurship involves the creation and development of new business ventures, products, or services. Both areas play a significant role in the overall success and growth of a company. In this paper, we will explore the intersection...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
2 Sitasi
Marketing Mix dan Kewirausahaan
Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen (EBISMEN)
Vol 4
, No 1
(2025)
Entrepreneurship plays a crucial role in economic growth, especially for small and medium enterprises (SMEs). One of the main factors for entrepreneurial success is the effective implementation of the marketing mix. This paper discusses the concept of the marketing mix in entrepreneurship by highlighting the 4P elements (Product, Price, Place, Promotion) which have evolved into 7P with the addition of People, Process, and Physical Evidence. The discussion includes the implementation of the marke...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Korelasi Ilmu Pengetahuan, Metode Ilmiah Dan Penelitian
Sinar Dunia: Jurnal Riset Sosial Humaniora dan Ilmu Pendidikan
Vol 3
, No 4
(2024)
Science and the scientific method are two closely related concepts that support the development of research. The scientific method provides a systematic framework for acquiring, validating, and organizing knowledge, while science serves as the theoretical foundation for further exploration. This study employs a Systematic Literature Review (SLR) approach to evaluate the relationship between science and the scientific method in advancing research. By analyzing recent literature, this article iden...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Pengaruh Motivasi Kerja dan Kompensasi Terhadap Loyalitas Karyawan
Transformasi: Journal of Economics and Business Management
Vol 3
, No 4
(2024)
The effect of work motivation and compensation on employee loyalty. High work motivation and fair compensation have proven to play an important role in increasing employee loyalty. High employee loyalty, in turn, can encourage company sustainability in the midst of intense competition. In this research, the method used is a literature review that relies on data from various journals, books, and articles related to the topic. The results show that both work motivation and compensation have a posi...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
PENGARUH PERENCANAAN SDM DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEMBUAT JAMU PADA INDUSTRI JAMU TRADISIONAL DI PAMEKASAN
EBISNIS : JURNAL ILMIAH EKONOMI DAN BISNIS
Vol 3
, No 2
(2024)
Pada saat ini jamu yang awalnya hanya sebagai obat tadisional kini mulai berubah menjadi sebuah usaha industri yang terus berkembang. Industri jamu bisa dikembangkan di Indonesia karena salah satunya didukung dengan adanya fakta bahwa banyaknya tanaman obat yang ada di berbagai daerah di Indonesia kurang lebih sebanyak 30.000 spesies dari jumlah total keseluruhan 40.000 tanaman obat yang ada di dunia. Pulau Madura menjadi salah satu pulau yang cukup terkenal dengan jamu tradisionalnya. Sal...
Google Scholar
DOI
Analisis Pengaruh Aliran- Aliran Filsafat pada Kehidupan Sehari-hari
Sinar Dunia: Jurnal Riset Sosial Humaniora dan Ilmu Pendidikan
Vol 3
, No 4
(2024)
Philosophy has long been an integral part in shaping human thought patterns and behavior. However, in the context of everyday life, the influence of philosophical schools is often hidden in the moral, social and individual decisions we make. This research aims to analyze how various philosophical schools, such as rationalism, empiricism, existentialism, pragmatism, analytical philosophy, and moral philosophy, influence everyday life through a systematic literature review. By collecting and analy...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
Kebenaran dan Tanggung Jawab dalam Praktik Kepemimpinan: Studi Filosofis tentang Etika di Perusahaan: A Study Systematic Literature Review
Jurnal Ekonomi, Bisnis dan Manajemen (EBISMEN)
Vol 3
, No 4
(2024)
Truth and responsibility are fundamental ethical principles that shape leadership practices in corporate settings. This study explores the philosophical foundations of truth and responsibility and their applications in leadership ethics within organizations. Using a systematic literature review approach, the research synthesizes findings from various philosophical schools, such as deontology, utilitarianism, and virtue ethics, to examine how leaders can navigate ethical dilemmas, foster integrit...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
1 Sitasi
Pemanfaatan Buku Saku “Gigit Beras” Untuk Peningkatan Perilaku Menjaga Kesehatan Gigi dan Mulut Anak di Wilayah Kerja Puskesmas Kedungmundu Kota Semarang
Jurnal Inovasi dan Pengabdian Masyarakat Indonesia
Vol 3
, No 4
(2024)
Latar belakang: Penyebab permasalahan sebagai faktor resiko tingginya masalah kesehatan gigi mulut di wilayah kerja Puskesmas Kedungmundu adalah kurangnya pemahaman tentang pentingnya kesehatan gigi dan kebiasaan merawat gigi yang buruk. Hal ini bisa berupa perilaku menyikat gigi yang kurang tepat terutama di tingkat usia anak. Tujuan: Tujuan dari kegiiatan pengabdian masyarakat ini adalah meningkatkan perilaku menyikat gigi yang tepat pada anak-anak dengan Pemanfaatan Buku Saku “Gigit Beras”. M...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI