Klaim Artikel Anda
Verifikasi kepemilikan artikel akademik
Apakah artikel-artikel ini milik Anda?
Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.
Badge Verifikasi
Profil terverifikasi resmi
Statistik Lengkap
H-index, sitasi, dan metrik
Visibilitas Tinggi
Tampil di direktori author
Kelola Publikasi
Dashboard artikel terpadu
Langkah-langkah Klaim Artikel:
- 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
- 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
- 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
- 4. Cari dan klaim artikel Anda
- 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)
Menampilkan 21–27 dari 27 artikel
PENGARUH KONFLIK, PENGEMBANGAN KARIER, DAN STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA GURU DAN KARYAWAN
Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan
Vol 20
, No 3
(2020)
This research aims to analyze the influence of Conflict, Career Development, and Job Stress on Teachers and Employee Job Satisfaction. The population in this study were 30 teachers and employees of SMK KRISTEN II Klaten, sampling using the census method, which is a method that uses one population group as a whole sample. The sample used in this study were 30 teachers and employees. Data collecting using a questionnaire. Data analysis was performed by testing multiple linear regression analysis w...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
HUBUNGAN EFIKASI DIRI DENGAN STRATEGI COPING PADA MAHASISWA DALAM MENYELESAIKAN TUGAS AKHIR DI UNIVERSITAS SAHID SURAKARTA
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 9
, No 2
(2020)
Efikasi diri merupakan sebuah keyakinan pada individu untuk mampu menghadapi berbagai tugas dan masalah dengan baik. Mahasiswa yang sedang dalam proses penyusunan tugas akhir ditutuntut memiliki kemampuan dan keyakinan dalam menghadapi berbagai tantangan dan permasalahan agar dapat menyelesaikan tugas akhir dengan tepat waktu. Kendala dan tantangan yang dihadapi mahasiswa tersebut dapat beresiko terhadap timbulnya stres pada individu mahasiswa. Individu yang dihadapkan pada keadaan yang menimbul...
Sumber Asli
Google Scholar
UJI IMPLEMENTASI ALGORITMA VIOLA-JONES DALAM PENGENALAN WAJAH
Jatmoko, Cahaya
; Setiadi, De Rosal Ignatius Moses
; Hartanto, Danu
; Kurniawan, Alvin Faiz
; Rachmawanto, Eko Hari
; Sari, Christy Atika
; Nilawati, Florentina Esti
Dinamik
Vol 25
, No 2
(2020)
Salah satu algoritma yang sering digunakan untuk melakukan deteksi pada wajah yaitu Viola-Jones. Metode ini merupakan gabungan dari 3 buah fitur yaitu integral image, adaboost dan cascade classifier. Masing-masing fitur mempunyai fungsi tersendiri dan saling melengkapi. Integral image digunakan dalam penentuan ada dan tidaknya gambar, adaboost untuk memilih dan mengatur nilai threshold, sedangkan cascade classifier untuk mengklasifikasi daerah yang akan di deteksi. Untuk memudahkan deteksi, teru...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
EFEKTIFITAS PELAKSANAAN KONSELING KELOMPOK DENGAN PENDEKATAN BEHAVIOR THERAPY DALAM MENGATASI PELANGGARAN TATA TERTIB SEKOLAH (Penelitian pada Siswa Kelas VIII SMP Negeri 2 Gondangrejo Tahun Pelajaran 2018/2019)
MEDI KONS
Vol 5
, No 2
(2019)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektifitas pelaksanaan konseling kelompok dengan pendekatan behavior therapy dalam mengatasi pelanggaran tata tertib sekolah pada siswa kelas VIIIÂ SMP Negeri 2 Gondangrejo Tahun Pelajaran 2018/2019. Subjek dalam penelitian ini adalah siswa siswa kelas VIII, yang perilaku sering melanggar tata tertib sekolah. Sedangkan obyeknya adalah layanan konseling kelompok dengan pendekatan behavior therapy. Teknik pengumpulan data melalui wawancara, observasi, da...
Sumber Asli
Google Scholar
DOI
PERANAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL RECEPTIONIST DALAM MENINGKATKAN KEPUASAN PELANGGAN DI HOTEL SURYA SUKOWATI SRAGEN
Transformasi: Jurnal Ilmu-Ilmu Sosial
Vol 1
, No 34
(2019)
In the current globalization era, communication science has a important rale in tourism. Oneof them is in the hospitality industry. In the Surya Sukowati Hotel, the receptionist serves thecoustemers by using interpersonal communication. With minimum of human resaources of receptionist in handling the work and custemers more improve. From the phenomenon above, the authors are interested to conducted the role interpersonal communication receptionist in the custemers. The key word in this study: in...
Sumber Asli
Google Scholar
Efikasi Diri Guru Bimbingan Konseling Di Sma Bhineka Karya 3 Boyolali
Jurnal Talenta Psikologi
Vol 6
, No 2
(2017)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada efikasi diri pada guru bimbingan konseling di SMA Bhineka Karya 3 Boyolali. Dalam hal ini faktor emosi merupakan salah satu faktor yang berpengaruh terhadap efikasi - diri (self efficacy) guru. Bandura (Feist. 2010), menyatakan bahwa efikasi – diri dipengaruhi oleh beberapa faktor diantaranya, pengalaman keberhasilan (mastery experiences), pengalaman orang lain (vicarious experiences), persuasi sosial (social persuation), serta keadaan...
Sumber Asli
Google Scholar
EFEK MODERASI KOMPENSASI PADA PENGARUH MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia
Vol 6
, No 2
(2013)
ABSTRACT The objective of this research is to analyze (1) effect of the motivation to employee performance; (2) effect of the job satisfaction to employee performance; (3) effect of the compensation to employee performance; (4) the role of compensation as a moderator of the effect motivation to employee performance; (5) the role of compensation as a moderator of the effect job satisfaction to employee performance. This research uses population research while the population is all employees in KS...
Sumber Asli
Google Scholar