A

AM

Ditemukan 7,078 artikel

7,078
Artikel
1,750
Sitasi
211
Jurnal

Klaim Artikel Anda

Verifikasi kepemilikan artikel akademik

Apakah artikel-artikel ini milik Anda?

Daftarkan diri Anda sebagai author untuk mengklaim artikel dan dapatkan profil akademik terverifikasi dengan fitur lengkap.

Badge Verifikasi

Profil terverifikasi resmi

Statistik Lengkap

H-index, sitasi, dan metrik

Visibilitas Tinggi

Tampil di direktori author

Kelola Publikasi

Dashboard artikel terpadu

Langkah-langkah Klaim Artikel:

  1. 1. Daftar akun author dengan email akademik Anda
  2. 2. Verifikasi email dan lengkapi profil
  3. 3. Login dan buka menu "Klaim Artikel"
  4. 4. Cari dan klaim artikel Anda
  5. 5. Tunggu verifikasi dari admin (1-3 hari kerja)

Menampilkan 6911–6920 dari 7078 artikel

IKLAN YANG EFEKTIF SEBAGAI STRATEGI KOMUNIKASI PEMASARAN

Sumber Asli Google Scholar

PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN GREEN PRODUCT SEPEDA MOTOR HONDA INJECTION DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Survei pada Mahasiswa Fakultas Ekonomi UNISRI Surakarta)

Sumber Asli Google Scholar

PENGARUH MODAL KERJA TERHADAP PENDAPATAN DENGAN LAMA USAHA SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Survei Pada Pedagang Pasar Klithikan Notoharjo Surakarta)

Sumber Asli Google Scholar

Pengaruh dosis pupuk NPK dan pupuk hayati terhadap pertumbuhan dan hasil tanaman sawi (Brassica juncea L.)

Sumber Asli Google Scholar

HUBUNGAN ANTARA PENGETAHUAN IBU HAMIL TENTANG TANDA BAHAYA KEHAMILAN DENGAN KEPATUHAN PEMERIKSAAN KEHAMILAN DI BPS ERNAWATI BOYOLALI

Gaster Vol 10 , No 2 (2013)
Sumber Asli Google Scholar DOI

TINDAK PIDANA KORPORASI DAN UPAYA PENANGGULANGANNYA

Sumber Asli Google Scholar

PENGARUH RASIO KEUANGAN TERHADAP HARGA SAHAM (Studi pada Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Jakarta)

Sumber Asli Google Scholar

THE ANALYSIS OF HONEYDUE SUPPLY IN SRAGEN REGENCY

Sumber Asli Google Scholar DOI

PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Sumber Asli Google Scholar

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA GURU DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Sumber Asli Google Scholar